MENTAL MODEL · M5244
真实领导
Authentic Leadership
更新于 2026-08-04
CORE DEFINITION · 核心定义
领导者通过展现真实的自我（包括弱点、价值观、情感）来建立信任。核心是言行一致、透明和自我意识。不戴面具。
SCAFFOLDING EFFECT · 脚手架效应
psychology
降低认知负荷
信任的深度链接。在信息透明的时代，装出来的“完美人设”极易崩塌。展示真实的脆弱和坚守，反而能获得更深层的追随。人们追随的不是完美的雕像，而是真实的人。
anchor
锚定快速决策
Authentic leadership：领导以真实自我、价值观引领，透明自省、建信任。
MINIMUM ACTION · 最小行动
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来源明确性: 明确
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