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MENTAL MODEL · M12778

鞠躬尽瘁

Devoting Oneself to the End
心理行为高支撑职业规划
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更新于 2026-08-22

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CORE DEFINITION · 核心定义

恭敬谨慎,竭尽心力去效劳。

SCAFFOLDING EFFECT · 脚手架效应

psychology

降低认知负荷

创始人精神/无限责任。职业经理人讲究“权责对等”,创始人讲究“鞠躬尽瘁”。这是两种完全不同的物种,不要用前者的标准要求后者,也不要用后者的标准衡量前者。

anchor

锚定快速决策

"鞠躬尽瘁"体现的是角色身份决定的责任边界:职业经理人按权责对等行事,创始人/核心担当者则把事业视为无限责任,自愿超额投入直至极限。

MINIMUM ACTION · 最小行动

进行中 0/3

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