MENTAL MODEL · M6819

ROSE反馈法

ROSE

沟通协作medium沟通

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更新于 2026-08-22

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CORE DEFINITION · 核心定义

R (Roses)：玫瑰——亮点和优势O (Opportunities)：机会——改进空间S (Suggestions)：建议——具体改进建议E (Encouragement)：鼓励——正向激励

SCAFFOLDING EFFECT · 脚手架效应

psychology

温和而建设性的反馈。用积极框架包裹改进建议，保护对方自尊心。

anchor

批评直接给建议易伤自尊、引发防御。ROSE 用积极框架包裹：玫瑰（R，亮点）先建立安全与认可，机会（O）与建议（S）再指向改进，最后鼓励（E）维持动力。温和而建设性，让对方既被看见优点又知方向。

MINIMUM ACTION · 最小行动

进行中 0/4

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