MENTAL MODEL · M5104
单一职责原则
Single Responsibility Principle, SRP
Version 1.0.0 · 更新于 2026-07-30
CORE DEFINITION · 核心定义
一个模块（或类/人）应该有且只有一个改变的理由。即它只负责一件事，并把这件事做好。
SCAFFOLDING EFFECT · 脚手架效应
psychology
降低认知负荷
专注的力量。在团队分工中，不要设置"全能打杂"的岗位。让每个人只有一个核心KPI。职责越单一，责任越清晰，效率越高。多重职责必然导致平庸和推诿。
anchor
锚定快速决策
一个模块/类/角色只应承担一个导致它变更的职责，使变更原因单一、耦合降低、更易理解与维护；多重职责会相互牵扯引发意外修改。
MINIMUM ACTION · 最小行动
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来源明确性: 明确
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