MENTAL MODEL · M4183
心理资本
Psychological Capital
Version 1.0.0 · 更新于 2026-07-30
CORE DEFINITION · 核心定义
弗雷德·卢森斯提出的概念，指个体在成长和发展过程中表现出来的一种积极心理状态，包括自我效能感、乐观、希望和韧性四个维度。是可测量、开发和管理的积极心理资源，能够提升工作绩效和竞争优势。
SCAFFOLDING EFFECT · 脚手架效应
psychology
降低认知负荷
竞争优势培养。在组织发展、领导力培养和职业成功中，理解心理资本的投资价值。帮助我们通过系统性开发心理资本、建立积极心理状态、提高适应能力和创造支持性环境来增强个人和组织竞争力，实现可持续的职业发展和组织成功。
anchor
锚定快速决策
个体成长中表现出的积极心理状态，含自我效能、乐观、希望、韧性四维度，是可测量、可开发管理的积极资源，能提升绩效与幸福感。
MINIMUM ACTION · 最小行动
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- en.wikipedia.orghttps://en.wikipedia.org/wiki/Positive_psychological_capitalverified
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