MENTAL MODEL · M9416
弃瑕取用
Overlooking Minor Flaws to Use Talents
更新于 2026-08-22
CORE DEFINITION · 核心定义
接受人才的缺点，发挥其长处；不因小瑕疵而放弃整体价值。
SCAFFOLDING EFFECT · 脚手架效应
psychology
降低认知负荷
务实的用人观。完美的人不存在，关键是"长处够长"且"短处不致命"。
anchor
锚定快速决策
弃瑕取用指不计较人才的微小过失或缺点，取其所长而任用，强调‘用人之长’而非求全责备。它利于盘活被闲置的能干之人。
MINIMUM ACTION · 最小行动
进行中 0/4在一个真实场景中练习这个模型：
勾选记录你的进度（本机暂存）
掌握进度0%
account_tree知识谱系 Genealogyexpand_more
menu_book信源参考 Sourcesexpand_more
来源明确性: 明确
- zh.wikipedia.orghttps://zh.wikipedia.org/wiki/%E5%B7%A6%E4%BC%A0verified
PRIVATE NOTES · 仅自己可见
已保存问答
ENTRY Q&A · 可保存至我的笔记
在清晰边界内提问
thinkingmodels 仅基于已发布的条目上下文回答。
你的问题会发送给 thinkingmodels；回答仅使用公开词条上下文。
RELATED MODELS · 相关模型