MENTAL MODEL · M4700
洋葱模型
The Onion Model
更新于 2026-08-08
CORE DEFINITION · 核心定义
文化像洋葱一样分层。最外层是符号(服装、语言),中间是英雄(榜样人物)、仪式(会议、庆典),最内核是价值观(无意识的假设,如对时间的看法)。外层容易改变,内核极难改变。
SCAFFOLDING EFFECT · 脚手架效应
psychology
降低认知负荷
深度解读文化。当你试图融入一个新公司或国家时,不要只模仿外层的穿衣说话(符号),要看懂他们崇拜谁(英雄)、怎么开会(仪式),最终理解他们到底怕什么、信什么(价值观)。
anchor
锚定快速决策
用多层同心圆由表及里表示层次结构:如组织文化(表象—信奉价值观—基本假设)、人才能力(知识—技能—自我概念/特质)、或安全防御(边界—网络—主机—应用)。外层易变、内层稳定。
MINIMUM ACTION · 最小行动
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