# 路径-目标理论

> 领导者的核心职能是清理路径。

- ID: m02524
- 分类: behavior
- 领域: 管理心理学

## 定义

领导者的核心职能是清理路径。帮助下属明确目标，并移除通往目标道路上的障碍坑洼。根据下属和任务的不同，在指导、支持、参与、成就导向四种风格中切换。脚手架作用：- 服务意识：领导不是监工，是“扫地僧”。如果下属业绩不好，先问自己：路障我都清理了吗？路标我指清楚了吗？

## 机制

领导的核心任务是帮助下属扫清达成目标道路上的障碍，并提供相应奖励。其机制是：领导风格应随下属特征与任务结构而变化，以提升下属的动机与满意度。

## 练习

先判断任务的结构化程度与下属的能力成熟度，再选择指导型、支持型、参与型或成就导向型领导方式。动态调整而非一成不变。

## 脚手架用法

- 服务意识：领导不是监工，是“扫地僧”。如果下属业绩不好，先问自己：路障我都清理了吗？路标我指清楚了吗？

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